2024年7月份工资数据已发放，各位教职工可登录财务平台查询个人工资及其他收入。需重点说明的事项如下:
一、根据人事处通知，发放新进3名教师工资。
二、据人事处通知，调整4名高层次人才首聘期到期人才津贴。
三、根据人事处通知，从2024年7月1日起，按照2024年7月份工资表中常规项目，依照新基数测算标准调整了在职人员住房公积金和提租补贴。
四、根据人事处通知，补发在职人员2023年1月至2024年6月份公积金和提租补贴，提租补贴在7月份工资中进行一次性补发，公积金个人补缴部分将从个人7-12月份工资中逐月扣除，请各位老师知悉。
五、根据人事处通知，从2024年7月份开始补扣在编人员2022年、2023年机关事业单位养老保险及职业年金基数调整差额补缴金额，因此次调整基数时间跨度较长，金额较大，为减轻教职工扣款压力，同时提高个税抵扣、合理降低个税负担，需补缴金额将在工资中分六个月扣除，即从2024年7-12月工资中逐月扣除，请各位老师知悉。
六、2024年7月工资中扣除的个人所得税是2024年5月收入产生的税款（每个月的个税扣除都是递延2个月），请各位老师知晓。
七、工资其他收入主要明细：
1.代教务处发放2024年4月四六级口语校内人员劳务费；发放2023年度本科教学成果奖励；发放2024年师范生教育教学能力考核监考教师劳务费。
2.代科研处发放科研项目科研绩效。
3.代党委巡查工作办公室发放校内巡查津贴（第六、七、八轮校园绿化工程领域专项巡查）。
4.根据人事处通知，调整在职老师薪级工资，并补发月薪级调整工资；调整2名老师职级晋升工资，并补发月调整工资；代人事处发放2023年度基层教学组织负责人岗位津贴；发放2023年度淮南师范学院返聘教授津贴。
